ПОДЕЛИТЬСЯ

На заседании межведомственной комиссии, которая занимается выявлением фактов неформальной занятости, были приглашены 179 субъектов хозяйствования, которые имеют явные проблемы с уплатой налогов.

Контроль за соблюдением законодательства о труде в Сочи ужесточился еще в прошлом году. По результатам работы мониторинговых групп миллионы рублей были направлены в бюджет города. С начала 2017 года специалисты проверили около 600 организаций и предпринимателей, среди которых регулярно выявляются «теневые». Именно для таких недобросовестных работодателей заместитель прокурора города изложил информацию об ответственности, которую они понесут на несоблюдение трудового законодательства. Кроме штрафов и запрета на ведение деятельности, предусматривается и ответственность по статьям уголовного кодекса. Однако, это – в самом худшем случае.

Пока же – основным видом нарушения бизнесменов Сочи являются бездоговорные отношения с работниками и налоговая отчетность, сдаваемая с нулевыми показателями.

По информации, представленной efcate.ru представителями трудинспекции, из 350 тысяч человек трудоспособного населения города порядка 70 тыс. получают заработанные деньги в конвертах. Если бы люди получали эти средства официально даже в самом минимальном размере, бюджет города пополнился бы налоговыми поступлениями на 1 млрд. рублей. Страдают от выплат зарплат в конвертах и сами горожане, поскольку в результате недополученных бюджетных поступлений не появляются и, к примеру, новые детские площадки, поскольку бюджет города – социально ориентированный.

По словам замглавы Сочи Ирины Романец, содержание ребенка в детском саду стоит 125 тыс. рублей, обучение ребенка в школе – 150 тыс. рублей. У представителей власти возникает объективный вопрос – почему законопослушные граждане оплачивают налоги, а 70 тыс. человек, работающих в городе, этого не делают.

Попавшим на сегодняшнее совещание нарушителям были вручены уведомления на проведение проверок в своих предприятиях гострудинспекцией. Штрафные санкции, которые влечет за собой нарушение трудового законодательства, могут достигнуть 100 тыс. рублей.

Фото: efcate.com

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

ПОДЕЛИТЬСЯ